2025-01-29
Kế hoạch của Trump và Musk về một cuộc thanh trừng lớn lực lượng lao động liên bang
(Andrew Prokop, Vox, 29/1/2025)
Nỗ lực toàn diện của Donald Trump và Elon Musk nhằm thanh trừng và định hình lại chính phủ liên bang đang được tiến hành.
Các nhân viên liên bang đã đến "ngã ba đường", chính quyền mới tuyên bố trong thông báo vào tối thứ Ba. Họ đề nghị rằng nhân viên có thể tự nguyện từ chức có hiệu lực từ ngày 30 tháng 9, nhưng được hưởng toàn bộ lương và được miễn các yêu cầu trở lại văn phòng trước thời điểm đó. Hoặc, nhân viên có thể chọn ở lại — nhưng họ sẽ phải chịu những kỳ vọng cao hơn và không có sự đảm bảo về an ninh công việc.
Thông báo được đưa ra sau một tuần mà nhóm của Trump đã gieo rắc "nỗi sợ hãi và hoang mang" vào lực lượng lao động liên bang. Họ đã sa thải một số nhân viên (kể cả theo những cách đáng ngờ về mặt pháp lý), cho những người khác nghỉ hành chính và yêu cầu nhân viên chính phủ thừa nhận bất kỳ nỗ lực nào nhằm che giấu các chương trình DEI bằng cách đổi tên.
Tất cả những điều đó hiện có vẻ như nhằm mục đích "khuyến khích" nhiều nhân viên liên bang nghỉ việc — giúp Trump và Musk không phải mất công đuổi những nhân viên có biện pháp bảo vệ pháp lý chống lại việc sa thải. Tuy nhiên, chính quyền cũng bắt đầu quá trình cố gắng tước bỏ các biện pháp bảo vệ đó đối với nhiều vị trí. Điều này sẽ cho phép họ thuê thêm những người được bổ nhiệm chính trị mà tổng thống có thể sa thải theo ý muốn.
Và hãy nhớ rằng tất cả những điều này diễn ra chỉ trong chín ngày; có khả năng sẽ còn nhiều điều hơn nữa. Rõ ràng là đây sẽ là tham vọng rộng lớn nhất để tái thiết hoàn toàn chính phủ liên bang trong cuộc đời chúng ta.
Một phần, đây là nỗ lực của Trump nhằm trả thù cái mà ông gọi là "nhà nước ngầm", ngăn chặn các cuộc điều tra trong tương lai về bản thân ông và xóa bỏ các biện pháp kiểm soát quyền lực của ông. Một phần nữa, đây cũng là sự hoàn thành tham vọng lâu nay của phe bảo thủ về việc xóa bỏ các quan chức liên bang và cắt giảm chi tiêu.
Nhưng Musk và những người khác trong cái được gọi là "phe công nghệ cánh hữu" có tham vọng lớn của riêng họ — "phá vỡ" lực lượng lao động liên bang mà họ coi là phình to, bất tài và không có thiện cảm về mặt ý thức hệ với họ — và xây dựng một thứ gì đó tốt hơn thay thế.
Marc Andreessen, một nhà đầu tư mạo hiểm thân cận với Musk và tham gia vào quá trình lập kế hoạch chuyển giao quyền lực của Trump, gần đây đã lập luận rằng chính phủ liên bang hiện tại về cơ bản được xây dựng bởi Tổng thống Franklin D. Roosevelt vào những năm 1930 và 1940, nhưng kể từ đó đã trở thành một "bộ máy quan liêu mất kiểm soát" mà không có "người sáng lập" nào lãnh đạo.
Vì vậy, Andreessen lập luận: "Bạn cần một nhân vật khác giống như FDR — nhưng làm ngược lại. Bạn cần một ai đó và một nhóm người xung quanh họ, những người thực sự sẵn sàng vào cuộc và nắm lấy mọi thứ". Ông nói rằng "đó là phần lớn những gì chính quyền này dự định thực hiện".
Nhưng vẫn chưa rõ liệu tham vọng của Trump và phe cánh hữu công nghệ có thực sự phù hợp với nhau ngoài sự thù địch với kẻ thù chung hay không. Phe cánh hữu công nghệ tuyên bố muốn có một chính phủ có thể giúp đất nước đạt được những điều tuyệt vời và một lực lượng lao động coi trọng công trạng và tài năng. Tuy nhiên, mối quan tâm chính của Trump là lòng trung thành chính trị, không bị kiểm soát quyền lực và khả năng sử dụng quyền lực liên bang tốt hơn để chống lại kẻ thù của mình. Ai đang lợi dụng ai?
* Musk có những kế hoạch lớn để chuyển đổi lực lượng lao động liên bang. Chúng ta chỉ mới thấy những bước đầu tiên của chúng.
Nhiều phe phái bên phải từ lâu đã hy vọng sẽ cải tổ triệt để chính quyền liên bang, cắt giảm chi tiêu và loại bỏ các viên chức hành chính. Nhưng các tổng thống GOP — bao gồm cả Trump trong nhiệm kỳ đầu tiên của ông — nhìn chung không muốn làm đảo lộn quá nhiều. Năm 2017, Steve Bannon, trong nhiệm kỳ ngắn ngủi của mình tại Tòa Bạch Ốc của Trump, đã kêu gọi "giải tán cấu trúc nhà nước hành chính". Nhưng ông và những người được Trump bổ nhiệm khác dường như không biết cách thực sự biến điều đó thành hiện thực.
Vì vậy, thông báo sau bầu cử rằng Musk sẽ đứng đầu một thứ gì đó không rõ ràng được gọi là Bộ Hiệu quả Chính phủ (DOGE) đã vấp phải sự chế giễu rộng rãi ở Washington. Mọi người đều biết rằng những nỗ lực cải tổ chính quyền liên bang như vậy luôn thất bại, bị sa lầy vào thủ tục hành chính, các yêu cầu pháp lý và sự thận trọng về mặt chính trị.
Khi Andreessen gần đây nói với một người phỏng vấn hoài nghi rằng DOGE có những kế hoạch cụ thể "vượt xa mọi thứ tôi từng nghe trước đây" và nói thêm rằng Musk, "thiên tài về khái niệm của thời đại chúng ta trên nhiều lĩnh vực", đã "dồn hết trí tuệ của mình vào việc này", thì lại có thêm nhiều lời chế giễu.
Nhưng những gì nhóm của Trump đã làm trong hơn một tuần đầu tiên nắm quyền cho thấy chúng ta thực sự chỉ đang chứng kiến những bước đầu tiên của một kế hoạch đầy tham vọng và quyết liệt - có lẽ không phải là một kế hoạch thực sự sẽ cắt giảm 2 nghìn tỷ đô la chi tiêu của chính phủ, như Musk đã đề xuất, mà là một kế hoạch sẽ định hình lại lực lượng lao động liên bang theo những cách có hậu quả và lâu dài.
Thật vậy, Musk và phe công nghệ cánh hữu có nhiều kinh nghiệm hơn trong việc thực sự mang lại sự thay đổi lớn trong thế giới thực hơn bất kỳ người nào được Trump bổ nhiệm trong nhiệm kỳ đầu tiên. Tư duy của những người sáng lập Thung lũng Silicon là suy nghĩ theo hướng hành động và quyền lực, không phải luật pháp và thủ tục. Họ coi những ràng buộc pháp lý là những phiền toái khó chịu - hãy nghĩ về cách Uber (người sáng lập đã tư vấn cho kế hoạch chuyển đổi DOGE) bỏ qua các yêu cầu về taxi địa phương để thành lập công ty tại nhiều khu vực pháp lý khác nhau.
Chúng ta vẫn chưa biết nhiều về kế hoạch của Musk với DOGE. Nhưng tôi đã bị ấn tượng bởi nỗ lực của họ trong việc tái tạo Văn phòng Quản lý Nhân sự Hoa Kỳ (US Office of Personnel Management - OPM).
OPM trước đây là một văn phòng buồn ngủ, giám sát việc tuyển dụng, phúc lợi và nhân sự cho công chức. Nhưng nhóm của Trump hiện đang sử dụng nó như một công cụ kiểm soát lực lượng lao động liên bang. Chính OPM đã nhanh chóng ra lệnh cho các nhân viên liên bang làm việc tại DEI nghỉ hành chính - và yêu cầu họ chỉ điểm bất kỳ đồng nghiệp nào đã đổi tên các chương trình như vậy. OPM cũng đã gửi email yêu cầu nhân viên từ chức tự nguyện, giống như email mà Musk đã gửi cho các nhân viên Twitter sau khi ông tiếp quản công ty đó.
Thật vậy, trong khi một đồng nghiệp của Andreessen đang chờ xác nhận làm giám đốc của OPM, một số đồng minh của Musk dường như đang thực sự phụ trách văn phòng này và bản thân Musk đã đến thăm tòa nhà của văn phòng vào thứ Sáu. Tech Right (cánh hữu công nghệ) thực sự đang điều hành chương trình.
* Liệu Trump và Tech Right có cùng mục tiêu không?
Tuy nhiên, một câu hỏi lớn là liệu Trump và phe cánh hữu công nghệ có thực sự muốn cùng một mục tiêu hay không — hay liệu mục tiêu của họ chắc chắn sẽ xung đột.
Trump muốn xóa bỏ những hạn chế đối với quyền lực cá nhân của mình và được giải thoát khỏi mọi cuộc điều tra phiền toái — do đó, ông ra lệnh sa thải 17 tổng thanh tra, những người được bổ nhiệm phụ trách phát hiện gian lận và lạm dụng tại các cơ quan. Như thường lệ, ông muốn có "lòng trung thành".
Phe cánh hữu công nghệ muốn gì tùy thuộc vào người bạn hỏi. Một số người có thể quan tâm hơn đến việc xóa bỏ quy định đối với doanh nghiệp của họ. Nhưng những người khác ít nhất cũng tuyên bố hình dung ra một lực lượng lao động liên bang được tái thiết với đầy đủ những người tài năng đạt thành tích cao sẽ giúp nước Mỹ xây dựng lại, thực sự làm cho mọi thứ hoạt động và đạt được những mục tiêu tuyệt vời như lên sao Hỏa.
Nhưng việc phe cánh hữu công nghệ chẩn đoán các vấn đề trong hệ thống hiện tại là điều quan trọng cần hiểu. Họ chỉ trích một nhóm "quản lý" lâu dài gồm các quan chức cấp cao và quản lý cấp trung, đổ lỗi cho họ về cả kỷ nguyên "Đại thức tỉnh" của chính trị công lý xã hội và ngăn cản các nhà tư bản tài giỏi đạt được những điều tuyệt vời.
Trong một bài đăng trên X trích dẫn rằng nhiệm kỳ của Trump đã kết thúc "thế kỷ 20 dài", Andreessen cho biết "chủ đề thống nhất" của giai đoạn đó là "chủ nghĩa quản lý". Các hệ thống quy mô lớn, được điều hành bởi các nhà quản lý chuyên gia được các tổ chức tinh hoa cấp chứng chỉ. Một phương pháp hiện ngày càng bị vạch trần là không hiệu quả, tham nhũng, trì trệ, thối nát. Làm mất tinh thần và bị làm mất tinh thần. Đã đến lúc thay đổi".
Một số nhân vật cánh hữu công nghệ, bao gồm cả Andreessen, cũng đã trích dẫn ảnh hưởng của blogger Curtis Yarvin. Yarvin, người mà tôi đã phác họa vào năm 2022, tuyên bố rằng nền dân chủ Hoa Kỳ đã trở nên phình to và bất tài, với việc tổng thống về cơ bản không có quyền lực để đạt được chương trình nghị sự của mình, bị hạn chế bởi bộ máy quan liêu nhà nước sâu sắc và luật pháp trói buộc ông ta.
Giải pháp cực đoan mà Yarvin ủng hộ là lật đổ nền dân chủ Hoa Kỳ và thay thế bằng chế độ độc tài quân chủ. Không có nhân vật cánh hữu nổi tiếng nào ca ngợi công trình của Yarvin đi xa đến mức công khai ủng hộ điều đó. Nhưng Yarvin lập luận theo những thuật ngữ nghe có vẻ hấp dẫn đối với giới công nghệ cánh hữu — nói rằng, chính phủ liên bang không nên được điều hành giống như một doanh nghiệp sao? và các công ty về cơ bản không phải là chế độ quân chủ chịu trách nhiệm trước một giám đốc điều hành sao?
Đây là sự chồng chéo biểu đồ Venn giữa mong muốn ích kỷ của Trump và chẩn đoán của giới công nghệ cánh hữu về những gì đang làm nước Mỹ đau yếu — cả hai đều đồng ý rằng tổng thống nên lấy đi nhiều quyền lực hơn từ các thể chế hiện đang kiểm soát thẩm quyền của ông, như công chức sự nghiệp, Quốc hội hoặc luật hiện hành.
Nhưng những điểm tương đồng nhanh chóng bắt đầu biến mất. Giới công nghệ cánh hữu thích nói to về việc tuyển dụng chỉ dựa trên "thành tích", nhưng Trump đòi hỏi lòng trung thành chính trị hoàn toàn trên hết. Nhiều vụ sa thải của Trump dường như chủ yếu được thiết kế để ông ta thoát khỏi tội tham nhũng, và ông ta hy vọng sẽ khiến Bộ Tư pháp chống lại kẻ thù chính trị của mình.
Giới công nghệ cánh hữu đã làm khá tốt cho chính họ trong hệ thống mà chúng ta có, nhưng họ dường như quyết tâm giúp Trump phá vỡ các biện pháp bảo vệ của mình và xóa bỏ các biện pháp kiểm soát đối với quyền lực độc đoán — hành động nhanh chóng và phá vỡ các rào cản. Mặc dù việc đối phó với những nhà phê bình và cơ quan quản lý chính phủ chắc chắn là không dễ chịu, nhưng có lẽ họ nên tập trung vào những gì có thể xảy ra với các CEO ở Trung Quốc và Nga, nơi các cuộc điều tra và truy tố chính trị hóa đã được bình thường hóa.
Những người theo chủ nghĩa công nghệ cánh hữu cũng có thể được khuyên nên tập trung vào cách Trump đối xử với những đồng minh cũ mà ông đã mất lòng. Họ có muốn một hệ thống mà sự giàu có và tự do liên tục của họ phụ thuộc vào sự ưu ái của quốc vương không? Nhưng có lẽ sự nịnh hót của Mark Zuckerberg và Jeff Bezos đối với Trump, với hy vọng tránh được sự trả thù chính trị hóa, cho thấy rằng chúng ta đã có tình trạng đó rồi.
https://www.vox.com/politics/397235/musk-opm-fork-road-schedule-f
(Andrew Prokop, Vox, 29/1/2025)
Nỗ lực toàn diện của Donald Trump và Elon Musk nhằm thanh trừng và định hình lại chính phủ liên bang đang được tiến hành.
Các nhân viên liên bang đã đến "ngã ba đường", chính quyền mới tuyên bố trong thông báo vào tối thứ Ba. Họ đề nghị rằng nhân viên có thể tự nguyện từ chức có hiệu lực từ ngày 30 tháng 9, nhưng được hưởng toàn bộ lương và được miễn các yêu cầu trở lại văn phòng trước thời điểm đó. Hoặc, nhân viên có thể chọn ở lại — nhưng họ sẽ phải chịu những kỳ vọng cao hơn và không có sự đảm bảo về an ninh công việc.
Thông báo được đưa ra sau một tuần mà nhóm của Trump đã gieo rắc "nỗi sợ hãi và hoang mang" vào lực lượng lao động liên bang. Họ đã sa thải một số nhân viên (kể cả theo những cách đáng ngờ về mặt pháp lý), cho những người khác nghỉ hành chính và yêu cầu nhân viên chính phủ thừa nhận bất kỳ nỗ lực nào nhằm che giấu các chương trình DEI bằng cách đổi tên.
Tất cả những điều đó hiện có vẻ như nhằm mục đích "khuyến khích" nhiều nhân viên liên bang nghỉ việc — giúp Trump và Musk không phải mất công đuổi những nhân viên có biện pháp bảo vệ pháp lý chống lại việc sa thải. Tuy nhiên, chính quyền cũng bắt đầu quá trình cố gắng tước bỏ các biện pháp bảo vệ đó đối với nhiều vị trí. Điều này sẽ cho phép họ thuê thêm những người được bổ nhiệm chính trị mà tổng thống có thể sa thải theo ý muốn.
Và hãy nhớ rằng tất cả những điều này diễn ra chỉ trong chín ngày; có khả năng sẽ còn nhiều điều hơn nữa. Rõ ràng là đây sẽ là tham vọng rộng lớn nhất để tái thiết hoàn toàn chính phủ liên bang trong cuộc đời chúng ta.
Một phần, đây là nỗ lực của Trump nhằm trả thù cái mà ông gọi là "nhà nước ngầm", ngăn chặn các cuộc điều tra trong tương lai về bản thân ông và xóa bỏ các biện pháp kiểm soát quyền lực của ông. Một phần nữa, đây cũng là sự hoàn thành tham vọng lâu nay của phe bảo thủ về việc xóa bỏ các quan chức liên bang và cắt giảm chi tiêu.
Nhưng Musk và những người khác trong cái được gọi là "phe công nghệ cánh hữu" có tham vọng lớn của riêng họ — "phá vỡ" lực lượng lao động liên bang mà họ coi là phình to, bất tài và không có thiện cảm về mặt ý thức hệ với họ — và xây dựng một thứ gì đó tốt hơn thay thế.
Marc Andreessen, một nhà đầu tư mạo hiểm thân cận với Musk và tham gia vào quá trình lập kế hoạch chuyển giao quyền lực của Trump, gần đây đã lập luận rằng chính phủ liên bang hiện tại về cơ bản được xây dựng bởi Tổng thống Franklin D. Roosevelt vào những năm 1930 và 1940, nhưng kể từ đó đã trở thành một "bộ máy quan liêu mất kiểm soát" mà không có "người sáng lập" nào lãnh đạo.
Vì vậy, Andreessen lập luận: "Bạn cần một nhân vật khác giống như FDR — nhưng làm ngược lại. Bạn cần một ai đó và một nhóm người xung quanh họ, những người thực sự sẵn sàng vào cuộc và nắm lấy mọi thứ". Ông nói rằng "đó là phần lớn những gì chính quyền này dự định thực hiện".
Nhưng vẫn chưa rõ liệu tham vọng của Trump và phe cánh hữu công nghệ có thực sự phù hợp với nhau ngoài sự thù địch với kẻ thù chung hay không. Phe cánh hữu công nghệ tuyên bố muốn có một chính phủ có thể giúp đất nước đạt được những điều tuyệt vời và một lực lượng lao động coi trọng công trạng và tài năng. Tuy nhiên, mối quan tâm chính của Trump là lòng trung thành chính trị, không bị kiểm soát quyền lực và khả năng sử dụng quyền lực liên bang tốt hơn để chống lại kẻ thù của mình. Ai đang lợi dụng ai?
* Musk có những kế hoạch lớn để chuyển đổi lực lượng lao động liên bang. Chúng ta chỉ mới thấy những bước đầu tiên của chúng.
Nhiều phe phái bên phải từ lâu đã hy vọng sẽ cải tổ triệt để chính quyền liên bang, cắt giảm chi tiêu và loại bỏ các viên chức hành chính. Nhưng các tổng thống GOP — bao gồm cả Trump trong nhiệm kỳ đầu tiên của ông — nhìn chung không muốn làm đảo lộn quá nhiều. Năm 2017, Steve Bannon, trong nhiệm kỳ ngắn ngủi của mình tại Tòa Bạch Ốc của Trump, đã kêu gọi "giải tán cấu trúc nhà nước hành chính". Nhưng ông và những người được Trump bổ nhiệm khác dường như không biết cách thực sự biến điều đó thành hiện thực.
Vì vậy, thông báo sau bầu cử rằng Musk sẽ đứng đầu một thứ gì đó không rõ ràng được gọi là Bộ Hiệu quả Chính phủ (DOGE) đã vấp phải sự chế giễu rộng rãi ở Washington. Mọi người đều biết rằng những nỗ lực cải tổ chính quyền liên bang như vậy luôn thất bại, bị sa lầy vào thủ tục hành chính, các yêu cầu pháp lý và sự thận trọng về mặt chính trị.
Khi Andreessen gần đây nói với một người phỏng vấn hoài nghi rằng DOGE có những kế hoạch cụ thể "vượt xa mọi thứ tôi từng nghe trước đây" và nói thêm rằng Musk, "thiên tài về khái niệm của thời đại chúng ta trên nhiều lĩnh vực", đã "dồn hết trí tuệ của mình vào việc này", thì lại có thêm nhiều lời chế giễu.
Nhưng những gì nhóm của Trump đã làm trong hơn một tuần đầu tiên nắm quyền cho thấy chúng ta thực sự chỉ đang chứng kiến những bước đầu tiên của một kế hoạch đầy tham vọng và quyết liệt - có lẽ không phải là một kế hoạch thực sự sẽ cắt giảm 2 nghìn tỷ đô la chi tiêu của chính phủ, như Musk đã đề xuất, mà là một kế hoạch sẽ định hình lại lực lượng lao động liên bang theo những cách có hậu quả và lâu dài.
Thật vậy, Musk và phe công nghệ cánh hữu có nhiều kinh nghiệm hơn trong việc thực sự mang lại sự thay đổi lớn trong thế giới thực hơn bất kỳ người nào được Trump bổ nhiệm trong nhiệm kỳ đầu tiên. Tư duy của những người sáng lập Thung lũng Silicon là suy nghĩ theo hướng hành động và quyền lực, không phải luật pháp và thủ tục. Họ coi những ràng buộc pháp lý là những phiền toái khó chịu - hãy nghĩ về cách Uber (người sáng lập đã tư vấn cho kế hoạch chuyển đổi DOGE) bỏ qua các yêu cầu về taxi địa phương để thành lập công ty tại nhiều khu vực pháp lý khác nhau.
Chúng ta vẫn chưa biết nhiều về kế hoạch của Musk với DOGE. Nhưng tôi đã bị ấn tượng bởi nỗ lực của họ trong việc tái tạo Văn phòng Quản lý Nhân sự Hoa Kỳ (US Office of Personnel Management - OPM).
OPM trước đây là một văn phòng buồn ngủ, giám sát việc tuyển dụng, phúc lợi và nhân sự cho công chức. Nhưng nhóm của Trump hiện đang sử dụng nó như một công cụ kiểm soát lực lượng lao động liên bang. Chính OPM đã nhanh chóng ra lệnh cho các nhân viên liên bang làm việc tại DEI nghỉ hành chính - và yêu cầu họ chỉ điểm bất kỳ đồng nghiệp nào đã đổi tên các chương trình như vậy. OPM cũng đã gửi email yêu cầu nhân viên từ chức tự nguyện, giống như email mà Musk đã gửi cho các nhân viên Twitter sau khi ông tiếp quản công ty đó.
Thật vậy, trong khi một đồng nghiệp của Andreessen đang chờ xác nhận làm giám đốc của OPM, một số đồng minh của Musk dường như đang thực sự phụ trách văn phòng này và bản thân Musk đã đến thăm tòa nhà của văn phòng vào thứ Sáu. Tech Right (cánh hữu công nghệ) thực sự đang điều hành chương trình.
* Liệu Trump và Tech Right có cùng mục tiêu không?
Tuy nhiên, một câu hỏi lớn là liệu Trump và phe cánh hữu công nghệ có thực sự muốn cùng một mục tiêu hay không — hay liệu mục tiêu của họ chắc chắn sẽ xung đột.
Trump muốn xóa bỏ những hạn chế đối với quyền lực cá nhân của mình và được giải thoát khỏi mọi cuộc điều tra phiền toái — do đó, ông ra lệnh sa thải 17 tổng thanh tra, những người được bổ nhiệm phụ trách phát hiện gian lận và lạm dụng tại các cơ quan. Như thường lệ, ông muốn có "lòng trung thành".
Phe cánh hữu công nghệ muốn gì tùy thuộc vào người bạn hỏi. Một số người có thể quan tâm hơn đến việc xóa bỏ quy định đối với doanh nghiệp của họ. Nhưng những người khác ít nhất cũng tuyên bố hình dung ra một lực lượng lao động liên bang được tái thiết với đầy đủ những người tài năng đạt thành tích cao sẽ giúp nước Mỹ xây dựng lại, thực sự làm cho mọi thứ hoạt động và đạt được những mục tiêu tuyệt vời như lên sao Hỏa.
Nhưng việc phe cánh hữu công nghệ chẩn đoán các vấn đề trong hệ thống hiện tại là điều quan trọng cần hiểu. Họ chỉ trích một nhóm "quản lý" lâu dài gồm các quan chức cấp cao và quản lý cấp trung, đổ lỗi cho họ về cả kỷ nguyên "Đại thức tỉnh" của chính trị công lý xã hội và ngăn cản các nhà tư bản tài giỏi đạt được những điều tuyệt vời.
Trong một bài đăng trên X trích dẫn rằng nhiệm kỳ của Trump đã kết thúc "thế kỷ 20 dài", Andreessen cho biết "chủ đề thống nhất" của giai đoạn đó là "chủ nghĩa quản lý". Các hệ thống quy mô lớn, được điều hành bởi các nhà quản lý chuyên gia được các tổ chức tinh hoa cấp chứng chỉ. Một phương pháp hiện ngày càng bị vạch trần là không hiệu quả, tham nhũng, trì trệ, thối nát. Làm mất tinh thần và bị làm mất tinh thần. Đã đến lúc thay đổi".
Một số nhân vật cánh hữu công nghệ, bao gồm cả Andreessen, cũng đã trích dẫn ảnh hưởng của blogger Curtis Yarvin. Yarvin, người mà tôi đã phác họa vào năm 2022, tuyên bố rằng nền dân chủ Hoa Kỳ đã trở nên phình to và bất tài, với việc tổng thống về cơ bản không có quyền lực để đạt được chương trình nghị sự của mình, bị hạn chế bởi bộ máy quan liêu nhà nước sâu sắc và luật pháp trói buộc ông ta.
Giải pháp cực đoan mà Yarvin ủng hộ là lật đổ nền dân chủ Hoa Kỳ và thay thế bằng chế độ độc tài quân chủ. Không có nhân vật cánh hữu nổi tiếng nào ca ngợi công trình của Yarvin đi xa đến mức công khai ủng hộ điều đó. Nhưng Yarvin lập luận theo những thuật ngữ nghe có vẻ hấp dẫn đối với giới công nghệ cánh hữu — nói rằng, chính phủ liên bang không nên được điều hành giống như một doanh nghiệp sao? và các công ty về cơ bản không phải là chế độ quân chủ chịu trách nhiệm trước một giám đốc điều hành sao?
Đây là sự chồng chéo biểu đồ Venn giữa mong muốn ích kỷ của Trump và chẩn đoán của giới công nghệ cánh hữu về những gì đang làm nước Mỹ đau yếu — cả hai đều đồng ý rằng tổng thống nên lấy đi nhiều quyền lực hơn từ các thể chế hiện đang kiểm soát thẩm quyền của ông, như công chức sự nghiệp, Quốc hội hoặc luật hiện hành.
Nhưng những điểm tương đồng nhanh chóng bắt đầu biến mất. Giới công nghệ cánh hữu thích nói to về việc tuyển dụng chỉ dựa trên "thành tích", nhưng Trump đòi hỏi lòng trung thành chính trị hoàn toàn trên hết. Nhiều vụ sa thải của Trump dường như chủ yếu được thiết kế để ông ta thoát khỏi tội tham nhũng, và ông ta hy vọng sẽ khiến Bộ Tư pháp chống lại kẻ thù chính trị của mình.
Giới công nghệ cánh hữu đã làm khá tốt cho chính họ trong hệ thống mà chúng ta có, nhưng họ dường như quyết tâm giúp Trump phá vỡ các biện pháp bảo vệ của mình và xóa bỏ các biện pháp kiểm soát đối với quyền lực độc đoán — hành động nhanh chóng và phá vỡ các rào cản. Mặc dù việc đối phó với những nhà phê bình và cơ quan quản lý chính phủ chắc chắn là không dễ chịu, nhưng có lẽ họ nên tập trung vào những gì có thể xảy ra với các CEO ở Trung Quốc và Nga, nơi các cuộc điều tra và truy tố chính trị hóa đã được bình thường hóa.
Những người theo chủ nghĩa công nghệ cánh hữu cũng có thể được khuyên nên tập trung vào cách Trump đối xử với những đồng minh cũ mà ông đã mất lòng. Họ có muốn một hệ thống mà sự giàu có và tự do liên tục của họ phụ thuộc vào sự ưu ái của quốc vương không? Nhưng có lẽ sự nịnh hót của Mark Zuckerberg và Jeff Bezos đối với Trump, với hy vọng tránh được sự trả thù chính trị hóa, cho thấy rằng chúng ta đã có tình trạng đó rồi.
https://www.vox.com/politics/397235/musk-opm-fork-road-schedule-f
NVV
